キリンロジ、研修プログラム「ＫＧＬ Women’s College」開講

　キリングループロジスティクス（本社・東京、安藤弘之社長）は３月から、新たな研修プログラム「ＫＧＬ Women’s College」を開講している。女性管理職の候補者を育成するのが目的。
　同社で働く女性社員が経営視点を持って、物流・サプライチェーン・マネジメント（供給網管理＝ＳＣＭ）部門でのキャリアを描き、各人の能力向上とキャリアの模範となる女性社員育成を目的として全５回開催する。
　研修終了後の目標は、①10年以上先の未来も継続的に自分の働く姿、公私共に充実し幸せなイメージを描けるようになる②キャリアに対する主体的な計画が具体的に策定でき、物流・ＳＣＭ部門でのキャリアアップに対する不安や思い込みを払拭し、前向きに取り組めるようになる――の２点。
　また、同プログラム受講者だけでなく、リーダー向けプロジェクト「Day ０」や、受講者・リーダー・講師の三者面談を実施するなど、会社全体として一体感を持って取り組んでいる。
　各プログラムを通じて、女性社員のキャリアアップに向けたマインドが醸成され、多くの女性管理職が活躍することで、多様性の推進・企画力の向上を目指す。